近日，记者从东港区委老干部局了解到，今年以来，区里以落实老干部的政治待遇和生活待遇为重点，大力保障政治尊老、经济助老、文化养老、网络联老，推动了老干部工作走上了创新之路。
    在落实老干部政治待遇方面，区里组织各级党组织进行春节、重阳节走访慰问离退休干部，并值建国65周年之际，对异地安置的11名离休老干部进行了慰问走访。通过召开区直老干部情况通报会、座谈会、新春团拜会等形式向老干部通报政治、经济发展情况，听取了老干部的意见和建议。按照政策规定为老干部征订了党报党刊，人手订阅《老干部之家》 1份。
    全面落实老干部生活待遇。区委老干部局多次协调老干部定点医院，对特殊情况和特殊困难的老干部给予照顾，保证了全区离休干部医药费全部按规定及时报销，无一拖欠。目前，全区现有离休干部142人，离休干部医药费统筹标准为14265元，无拖欠情况。今年以来，为6名离休干部及遗属发放特殊困难救助补助共计14450元。
    大力保障“文化养老”，激发老干部文化活力。至目前，该区共建立镇级活动中心（站、室）44处、老年大学9处，区级活动中心1处、老年大学1处、老干部党校1处，总建筑面积5700平方米，总投资3233万元，日均活动人数达1290人。今年老干部活动中心共组织各种比赛、展览、文艺汇演等文体娱乐活动20余次，老干部大学共开设二胡、书法、绘画等9个专业14班次，共有400余人次参加课程学习。
    通过“网络联老”，丰富老干部精神生活。区里目前已有17个离退休干部党支部“落户”老干部之家东港论坛，开展网络话题讨论5次，进行网络问卷调查300余人次，开展优秀党员事迹影像资料展播50多期，上传党建资料宣传片100余部。通过开设东港区老干部之家腾讯微博、新浪微博、微信公众平台等交互式软件平台推送最新的老干部工作政策、先进人物、热点新闻，现已推送消息40余条，浏览信息量达400余人次。